施耐德电气（Schneider Electric）是一家全球领先的能源办理取从动化处理方案供给商，总部位于法国。公司成立于1836年，具有近两百年的成长汗青，持久深耕电力、电气和工业从动化范畴，是全球数字化、智能化转型的主要鞭策者。施耐德电气以“赋能所有人充实操纵能源和资本，鞭策人类可持续成长”为，努力于通过手艺立异实现高效、靠得住、2024年收入380亿欧元。正在营业结构方面，施耐德电气聚焦能源办理和工业从动化两大焦点范畴。正在能源办理方面，公司供给笼盖发电、输配电、用电及终端能效办理的完整处理方案，产物和办事包罗中低压配电设备、断器、变频器、UPS、电能质量办理系统、楼宇取数据核心能源办理处理方案等，普遍使用于电力、新能源、建建、交通、医疗和公共根本设备等行业。正在工业从动化方面，施耐德电气以PLC、DCS、工业软件和数字孪生手艺为焦点，为制制业客户供给从设备节制到系统集成、从出产优化到智能运维的全体处理方案。施耐德电气高度注沉数字化取绿色低碳成长，建立了以EcoStruxure为焦点的式、物联网架构平台。该平台融合了物联网、云计较、大数据、人工智能等手艺，实现设备层、节制层、使用层的深度毗连，帮帮客户提拔能源效率、降低运维成本、加强系统靠得住性，并帮力企业实现“双碳”方针。正在新能源和电力市场化布景下，施耐德电气正在分布式能源、储能、微电网、虚拟电厂和分析能源办理等范畴具有普遍实践经验。正在全球结构方面，施耐德电气营业广泛100多个国度和地域，正在全球拥无数百家工场和研发核心，员工总数跨越16万人。公司正在中国深耕三十余年，构成了笼盖研发、制制、发卖和办事的完整财产链，正在上海、、无锡、西安、深圳等地设有研发核心和出产，为中国能源转型和工业升级供给无力支持。聘请工做遵照、公开、合作、择优的准绳，充实考虑报名人员的分析本质、营业能力、工功课绩和工做履历。如无合适人选，能够空岗，宁缺勿滥。（一）招聘人员正在招聘过程中需诚笃取信准绳供给相关材料及消息，若正在各环节中发觉环节消息取小我许诺环境存正在主要误差的，不做其它用处。（二）录用人员取公司或所属单元签定劳动合同，并商定劳动合同试用期，试用期查核及格后，按关轨制聘用岗亭，继续履行劳动合同，不及格的解除劳动合同。（三）公司按关轨制供给具有市场所作力的薪酬，按国度相关缴纳社会安全，及其他福利待遇。